Kniga-Online.club
» » » » Законы развития - Татьяна Валентиновна Шевченко

Законы развития - Татьяна Валентиновна Шевченко

Читать бесплатно Законы развития - Татьяна Валентиновна Шевченко. Жанр: Публицистика год 2004. Так же читаем полные версии (весь текст) онлайн без регистрации и SMS на сайте kniga-online.club или прочесть краткое содержание, предисловие (аннотацию), описание и ознакомиться с отзывами (комментариями) о произведении.
Перейти на страницу:
делиться на классы. Не будет ни начальников, ни подчиненных. Все люди будут равны. А труд будет притягательным и интересным для трудящихся. Творчество и интерес к труду увлекут, захватят человека. Человек почувствует себя нужным и полезным обществу, так как коллективно, вместе со свои учителем впервые сможет решать все те вопросы, задачи и проблемы, которые в государстве имел право решать только его начальник (чиновник, капиталист), которые растут и отравляют жизнь и здоровье людей, и которые в одиночку без коллектива чиновники и капиталисты в государствах никогда не смогут решить, если даже захотят.

Известно, что в государствах начальники не допускают трудящихся до управления и власти, выбрасывают их на улицу. В результате растет безработица. Там, где работу могли выполнять 5 человек, хозяин эксплуатирует одного. Один рабочий работает за пятерых, как каторжный и трудится только физически, не участвуя в управлении и без власти. Поэтому в государствах сейчас миллионы безработных, никому не нужных людей. Отсюда следует, что, если растет безработица, если у человека на производстве появилось много свободного времени, то возросшие размеры свободного времени позволят трудящимся в коммунизме с максимальной отдачей участвовать в управлении. Поэтому выгонять с работы граждан не нужно. Ведь сфера деятельности трудящихся в коммунизме на производстве будет расти. Везде будут требоваться люди.

Наш народ, как и народы всех других государств, нуждается в коллективном управлении на производстве. Народы нуждаются в том, чтобы, участвуя в управлении в коммунизме, могли как можно скорее приступить к решению всех растущих проблем и задач на земле. Таким образом, чтобы коллективы могли управлять производством, людям надо поменять не место работы, а производственные отношения между ними, как описано выше. Так что же нам даст в коммунизме коллективный труд и коллективное управление на производстве?

Если в коммунизме в организациях, на предприятиях и служебных заведениях будут управлять не одиночки, не чиновники и капиталисты, а коллективы, то государственная машина будет сломана. Мы избавимся от древней бюрократически-военной государственной машины, машины насилия, машины-паразита. Она перестанет существовать. А также избавимся от частного (единоличного, индивидуального) труда, который порождает неравенство и эксплуатацию человека человеком. Следовательно, начнет свою жизнь новый аппарат управления – научный коммунизм, научная община.

Если в коммунизме все трудящиеся будут пользоваться властью и участвовать в управлении, как описано выше, то так мы избавимся от управления и власти единиц над массами, от буржуазного права, то есть люди не будут делиться на классы, на начальников и подчиненных, на капиталистов и рабочих, на хозяев и батраков. Все люди будут равны, то есть наступят равноправие и свобода. А также у трудящихся в коммунизме пробудится не только глубокий интерес к труду и жизни, но и большое творчество. Поэтому в коммунизме они смогут наконец-то стать настоящими творцами:

Творческий свободный труд в коммунизме и участие в управлении облагородят человека, поднимут культуру и духовный мир человека на новый уровень, расширят кругозор и мировоззрение человека, помогут ему самовыразиться.

Если в коммунизме будет жить свободный коллективный труд и коллективное управление, то трудящиеся смогут решать экологические проблемы и смогут создать в стране безотходное производство. Люди не будут мусором и отходами, засорять землю и построят рай на земле, так как станут творцами, а не разрушителями.

При коллективном управлении на производстве все административные барьеры и бюрократизм рухнут. А значит, не будет казнокрадства, коррупции и много других проблем. Они с управлением и властью единиц (с буржуазным правом) отомрут сами по себе без всякой борьбы и усилий.

Имея право на собственность, право контролировать приход и расход средств и право распоряжаться ими, каждый трудящийся при коллективном управлении в коммунизме сможет наконец-то в полной мере почувствовать, что собственность в стране народная, что он ее хозяин, поэтому прекратятся воровство, грабежи и расточительство народных богатств. Люди будут бережливыми, так как станут хозяевами.

Участие трудящихся в управлении и новые знания воплотятся в технологии, оборудовании. Люди внедрят научную организацию труда и смогут сами полностью вытеснить тяжелый физический и монотонный труд, полностью механизируют ее. Новая технология повысит эффективность производства и повысит качество товаров и услуг. Начнется большой рост производства, творчества, таланта и изобретательства, то есть производительные силы и духовный мир человека будут расти.

Так как впервые труд станет свободным, творческим, интересным для граждан, то он будет привлекать и притягивать к себе человека. И потому люди будут производить много богатств. Все источники общественного богатства польются большим потоком. Народ станет сказочно богатым.

Если в коммунизме каждый начальник (чиновник, капиталист) станет учителем, будет учить свой коллектив управлению, будет помогать ему управлять, то сможет повысить квалификацию и знания трудящихся и, естественно, будет пользоваться огромным авторитетом и уважением у народа.

В коммунизме на производстве будут управлять коллективы. Поэтому больше не будет формального подхода к проблемам, волокиты и бюрократизма.

При коллективном труде и коллективном управлении в коммунизме на производстве не будет такой проблемы, как безработица. Потому что при участии трудящихся в управлении сфера деятельности человека будет шириться и расти. Везде нужны будут люди, как это уже примерно было в нашем временном социалистическом государстве.

Управляя и став хозяевами, коллективы смогут улучшить условия своего труда, в том числе смогут улучшить санитарно-гигиенические условия и будут приходить на работу как к себе домой, потому что создадут уют, чистоту и удобство.

Если в коммунизме на производстве будут управлять коллективы, а государственные чиновники и капиталисты станут их учителями и будут обучать свой коллектив управлению, то так можно будет объединить науку с производством.

Коллективный, свободный, творческий труд и коллективное управление на производстве в коммунизме будут нести большую воспитательную роль в жизни человека. Разовьют в людях чувство братства, товарищества и патриотизма. Все эти качества станут душевной потребностью человека, помогут ему самовыразиться, будут способствовать расцвету личности.

При коллективном управлении и свободном творческом труде в коммунизме, человек будет ощущать себя счастливым человеком. А поэтому уменьшится его предрасположенность к алкоголю и наркотикам, то есть перестроится сознание и психология широких масс населения, так как внимание и интерес людей перейдут от алкоголя и наркотиков к вопросам, задачам и проблемам управления, к творчеству.

Человек рожден быть творцом на своей земле. Поэтому, как каждому человеку хочется есть и пить, так же каждому человеку хочется самовыразиться, проявить свой талант, свое умение и творчество. А проявить их человек сможет только в коммунизме, участвуя в управлении.

Наше старое государственное мировоззрение мешает нам видеть жизнь по-другому, по-новому, по-коммунистически. Но жизнь и проблемы сейчас требуют больших перемен, в том числе на производстве. Итак, мы выяснили, что

Перейти на страницу:

Татьяна Валентиновна Шевченко читать все книги автора по порядку

Татьяна Валентиновна Шевченко - все книги автора в одном месте читать по порядку полные версии на сайте онлайн библиотеки kniga-online.club.


Законы развития отзывы

Отзывы читателей о книге Законы развития, автор: Татьяна Валентиновна Шевченко. Читайте комментарии и мнения людей о произведении.


Уважаемые читатели и просто посетители нашей библиотеки! Просим Вас придерживаться определенных правил при комментировании литературных произведений.

  • 1. Просьба отказаться от дискриминационных высказываний. Мы защищаем право наших читателей свободно выражать свою точку зрения. Вместе с тем мы не терпим агрессии. На сайте запрещено оставлять комментарий, который содержит унизительные высказывания или призывы к насилию по отношению к отдельным лицам или группам людей на основании их расы, этнического происхождения, вероисповедания, недееспособности, пола, возраста, статуса ветерана, касты или сексуальной ориентации.
  • 2. Просьба отказаться от оскорблений, угроз и запугиваний.
  • 3. Просьба отказаться от нецензурной лексики.
  • 4. Просьба вести себя максимально корректно как по отношению к авторам, так и по отношению к другим читателям и их комментариям.

Надеемся на Ваше понимание и благоразумие. С уважением, администратор kniga-online.


Прокомментировать
Подтвердите что вы не робот:*
Подтвердите что вы не робот:*