Леонид Бугаев - Мобильный нетворкинг. Как рождаются деловые связи
Поиск работы или найм сотрудников. Поиск работы или найм сотрудников заключается в том, что вы размещаете соответствующие объявления и просите своих друзей помочь в их распространении. Также вы можете напрямую обращаться к интересующим вас людям. При большом количестве правильных френдов – очень эффективный способ.
Формирование о себе определенного мнения. Формирование о себе определенного мнения – это не только самопиар. Если вы сознательно выбираете, какую информацию о себе вы открываете, а какую – нет, следите за тем, какие фотографии выкладываете и посты пишете, то подаете себя определенным образом. Можно провести аналогию с реальной жизнью: вы контролируете, что говорите, с кем общаетесь, как реагируете и как выглядите.
Поиск единомышленников. Осуществляется путем вступления в интересующие вас группы и активного участия в обсуждениях.
Расширение сети знакомых. Расширение сети полезных френдов – одна из основных тем этого раздела, можно сказать, основная ваша нетворкерская задача. Почему важно иметь большое количество друзей в социальных сетях? Все просто: если о вас никто не знает, то к вам никто не обратится, вас никто никому не порекомендует. Не важно, насколько вы интересный человек и насколько верны идеи, которые вы пропагандируете; не имеет значения, что ваш продукт или услуги высочайшего качества, – если об этом никто не знает, толку не будет.
Человеческая психология такова, что за помощью в решении любых проблем люди любят обращаться к своим знакомым, и общение в Интернете – не исключение (в наше время, особенно среди относительно молодого поколения, виртуальная среда становится первым местом, где люди ищут пути решения проблем, ответы на вопросы или просто советы). В социальных сетях ищут работников, подрядчиков и партнеров. Пожалуй, только социальные сети позволяют наиболее быстро и просто узнать много интересного об определенном человеке, составить свое мнение о нем, а затем с ним подружиться и начать общение. Здесь кипит жизнь – и она может проходить с вашим участием либо без него.
Сейчас я хочу дать основные рекомендации, следуя которым вы сможете окружить себя большим количеством интересных вам френдов и, соответственно, получить доступ к возможностям, которые мы уже рассмотрели. Я намеренно не буду называть конкретные социальные сети. Каждая из них хороша по-своему и подходит для решения определенных задач. Вы легко можете найти в Интернете характеристику каждой сети и решить, годится ли она лично вам или нет. Рекомендации, которыми я хочу поделиться с вами, актуальны для большинства социальных сетей.
Итак, что нужно делать для того, чтобы обрасти приличным количеством сетевых друзей? Первое, с чего вам нужно начать, – качественно заполнить профиль, то есть сделать его интересным для той аудитории, которую вы хотите привлечь. Пословица «встречают по одежке, а провожают по уму» актуальна и для сети. Если вы не вызовете особого интереса к своей персоне, то люди, которые будут попадать на вашу страничку случайно или по вашему приглашению, не станут добавлять вас в друзья.Чем можно заинтересовать потенциальных френдов?
Во-первых, фотографией. Лучше сделать профессиональную портретную фотографию, глядя на которую потенциальный френд будет думать, что вы – хороший человек, с которым приятно общаться и иметь дело. Попросите помочь кого-нибудь из ваших знакомых, кто может сделать более или менее качественный снимок. Профессиональная фотография не обязательна, достаточно, чтобы фото было чуть лучше среднего. Но, конечно, чем выше качество, тем лучше.
Во-вторых, важен грамотно заполненный профиль, ведь он привлекает одних и отпугивает других. Используйте это в своих целях. Задайте себе вопросы: что говорят обо мне мои фотографии? Каких людей мой профиль привлечет, а каких, наоборот, оттолкнет и почему? При заполнении профиля не советую специально присваивать себе несуществующие заслуги, ваша задача – показать свои преимущества в выгодном свете. Опять же все зависит от того, каких людей вы хотите привлечь. Молодые предприниматели, к примеру, должны знать, что вы – активный, горящий своим делом человек с неординарными увлечениями. Ориентируйтесь на вашу аудиторию.
В-третьих, очень большое значение имеет информация, которую вы публикуете на вашей странице. Чтобы френдов было больше, необходимо выкладывать интересный контент, что-то, что вызовет реакцию. Лучше всего, если основная информация будет иметь отношение к вам и вашей жизни. Сложно дать универсальную рекомендацию, но общее правило, пожалуй, такое: у ваших френдов должно складываться впечатление, что вы ведете именно ту жизнь (или максимально приближенную к той), которой живут они сами, а еще лучше – только мечтают жить.
Большинству интересно иметь дело с теми, кто из их «стаи» либо из «стаи» успешных в их понимании людей. Если вы сможете добиться такого эффекта, существенно повысятся шансы на то, что вас не просто добавят в друзья, но и будут следить за тем, что вы публикуете, комментируя и распространяя ваши записи....Здесь хочу сделать одно важное замечание: избегайте публикации (да и вообще попадания в Сеть) информации, которая может повредить вашей репутации. В наше время первое, что делают знакомые с Интернет люди, когда им нужно составить собственное мнение о ком-либо, – заходят в социальные сети и изучают его страничку. Начальнику, который получил ваше резюме, достаточно 5–10 минут, чтобы почерпнуть из сети множество интересных деталей о вашей жизни. Столько же времени нужно вашим деловым партнерам, новой девушке или ее родителям. Информация, размещенная в Сети, должна играть за вас, а не против вас.
Я вообще рекомендую вам стараться, чтобы поиск по вашему настоящему имени давал информацию, оставляющую о вас самое лучшее впечатление. Все фотографии с дружеских посиделок и попоек (если такие имеются) лучше не обнародовать вовсе или помещать под какими-то никнеймами.
В Сети активно развиваются профессиональные сообщества, и вполне вероятно, что в будущем их использование станет основным способом построения карьеры. По данным последних исследований, около 30 % пользователей социальных сетей, имеющих более 150 контактов, получают новую работу благодаря социальным сетям. Поэтому подумайте хорошенько, стоит ли вам наплевательски относиться к тому, какое мнение складывается у людей при просмотре вашей странички.
Использование фотографии, профиля и контента – это пассивные способы увеличивать число друзей. Для того чтобы процесс шел быстрее и качественнее, этого недостаточно, нужны и активные действия. Надо самому предлагать дружбу, но делать это правильно. Просто добавлять всех подряд в друзья, как пытаются делать некоторые, – неэффективно. Нужно действовать, во-первых, избирательно, а во-вторых, таким образом, чтобы свести к минимуму вероятность отказа.
