Kniga-Online.club
» » » » Титания Харди - Число жизни. Код судьбы. Прочти эту книгу, если ты родился 4-го, 13-го, 22-го или 31-го числа

Титания Харди - Число жизни. Код судьбы. Прочти эту книгу, если ты родился 4-го, 13-го, 22-го или 31-го числа

Читать бесплатно Титания Харди - Число жизни. Код судьбы. Прочти эту книгу, если ты родился 4-го, 13-го, 22-го или 31-го числа. Жанр: Эзотерика издательство -, год 2004. Так же читаем полные версии (весь текст) онлайн без регистрации и SMS на сайте kniga-online.club или прочесть краткое содержание, предисловие (аннотацию), описание и ознакомиться с отзывами (комментариями) о произведении.
Перейти на страницу:

Ключевые понятия

Хорошо уравновешенные навыки Абсолютно непохожие друг на друга партнеры.

Цифра «4» в работе с цифрой «2»

(****)

Это два человека, которые всегда преуспевают, могут сформировать очень конструктивные отношения в офисе. Двойка ценит умение четверки доводить работу до конца. Вы считаете человека с цифрой дня «2» специалистом по мотивации людей, которым он, несомненно, и является, но менее внимательные люди не заметили бы этого.

Четверки страстно пекутся о том, чтобы работа была сделана хорошо. Не будучи тем человеком, который способен от радости выплясывать чечетку, вы находите настоящее удовольствие в том, чтобы с точностью выполнить трудное задание, и двойка восхищается вашим упорством и умением. Там, где вы можете долго соображать или забывать о чем-то, погрузившись в проект, двойка совершенно не злится на вас и даже исправляет ваши ошибки. Каждый из вас, кажется, преуспевает именно там, где другой может ошибиться. Добавьте к этому то, что партнер с цифрой дня «2» помогает вам получить преимущество и всегда готов поддержать вас в сложные времена, и каждый поймет, почему эти цифры составляют отличный бизнес-союз.

В деловых отношениях двойки и четверки есть очень маленькие проблемы, которые касаются главным образом соответственно самокритичности и сверхурочной работы. Вы хотели бы, чтобы ваш коллега с цифрой «2» получал то признание, которого он заслуживает, но он никогда не будет стремиться к этому. Однако будьте уверены: каждый из вас в этом сотрудничестве находит союзника и надежного друга, который никогда не отвернется от своего партнера. И вам очень пригодится поддержка двойки. Вы можете быть неправильно поняты многими, но никогда – двойкой.

Ключевые понятия

Дополняющие друг друга способности Двойка – публичная персона, а четверка делает все тихо, без особых эмоций.

Цифра «4» в работе с цифрой «3»

(**)

Вы постоянно просите тройку заняться своими непосредственными обязанностями, а не тем, чем ей нравится заниматься. Это такой человек, который на просьбу вести себя соответственно возрасту спрашивает: «А зачем?» Вы хотите, чтобы он сосредоточился на одной вещи и довел ее до конца, прежде чем переходить к следующей, а для человека с цифрой дня «3» это почти невозможно.

Если бы вы могли отвлечься от споров и признать, что придерживаетесь различных стилей работы, то у вас получилось бы хорошо дополнить способности друг друга. Тем методам работы, которыми вы владеете, тройка может только позавидовать, а вы, в свою очередь, не отказались бы уметь так общаться с людьми, как это делает тройка. Вы придерживаетесь традиционных методов, в то время как тройка любит искать, как изменить к лучшему старые методы. Это роднит тройку с единицей и пятеркой, так что, если люди с такими цифрами дня окружают вас на рабочем месте, вы, вероятно, будете чувствовать себя неуютно.

Ваш подход к работе годится для любого дела, которое важно для бесперебойного функционирования организации. Ваши практичность и упорство способны сдвинуть с места самый сложный проект, и после вас над ним сможет работать уже кто угодно. Тройка нуждается в человеке с таким практическим подходом, как у вас, чтобы донести идеи до потребителя. Вам просто нужно так построить отношения на работе, чтобы каждый отвечал за свою область деятельности, иначе вы сойдете с ума от тех методов, которые применяют люди с цифрой дня «3». Вас можно сравнить с водой и маслом – вы такие же несочетаемые. Однако шанс на успех все же остается.

Ключевые понятия

Методичность против безумия Общительность с одной стороны и молчаливая концентрация – с другой Необходима большая терпимость.

Цифра «4» в работе с цифрой «4»

(*****)

При сложении двух четверок получается цифра «8» – цифра мощного, успешного бизнеса. Вы работаете с представителем такой же цифры, как и у вас, а значит, обладаете великолепным шансом на успех. Это такой коллега, который, равно как и вы, понимает, как изучить рабочую проблему, а затем обдумать ее, чтобы найти решение. Две четверки, даже двигаясь в разных направлениях, усиленно работают, замечают все мелочи, и после обеда оказывается, что их работа уже выполнена. Вы можете даже одновременно столкнуться у чайника или в очереди в туалет, потому что четверки, работающие в тандеме, действуют поразительно синхронно. Вы ощущаете потребности друг друга и учитываете их.

В любой момент один из вас примет на себя руководство в вашей паре только для того, чтобы неделю спустя поменяться местами, когда задание изменится. Вы вряд ли будете конкурировать друг с другом. Независимо от специфики работы вы найдете способ сделать ее хорошо. Смех на рабочем месте не исключается, но откладывается до конца дня, когда вы и сможете вволю повеселиться.

Если окружающим ваши методы работы кажутся непонятными и иногда даже неприемлемыми, то, когда дело дойдет до результатов, все будут вами восхищаться. Вы охотно празднуете успехи в отличном ресторане с превосходным вином; четверки упорно трудятся и затем наслаждаются жизнью, они никогда не рассчитывают только на удачу. Это хорошая пара для ведения бизнеса, и как партнеры в вашей собственной фирме вы способны творить чудеса.

Ключевые понятия

Четкие и аккуратные счета Устойчивое продвижение на нескольких фронтах одновременно Финансовый успех.

Цифра «4» в работе с цифрой «5»

(***)

Если один из вас сможет принять совершенно непривычный метод работы, это сотрудничество в офисе может стать удивительно успешным. Пятерка создает буквально вихрь идей и энергии, заражает вас энтузиазмом, и вы становитесь мозговым центром, который решает, что в конечном счете достижимо. Интересно, что вы вносите свой вклад в идеи пятерки, поскольку задаете вопросы, на которые совершенно необходимо ответить, чтобы проект имел шанс осуществиться. Вашего коллегу с цифрой дня «5» не беспокоят такие детали, как открытие банковского счета или проверка жизнеспособности рынка. Однако они беспокоят вас, и ваши поступки будут гарантией того, что идеи пятерки станут полезными.

Но дальше начинаются проблемы, потому что четверка – это опилки для искры человека с цифрой «5». Когда пятерка работает над чем-то, то игнорирует проблемы, которые могут возникнуть в будущем (это роднит ее с единицей). Пятерка стремится к прогрессу, а четверка – к стабилизации, и это существенное различие в жизненных позициях может здорово напрягать обоих.

Конечно, вы способны определить свои сферы влияния и согласиться, что для различных задач подходят различные методы и что каждый из вас имеет свои достоинства. Четверка может определять способ, который способствует воплощению идей пятерки в жизнь, если это вообще возможно сделать; а человек с цифрой «5» способен мягко уговорить четверку согласиться на изменения. Таким образом, вместе вы сможете работать дотемна. Человек с цифрой «4» будет пить кофе для бодрости, в то время как партнер с цифрой «5» предпочтет шампанское для вдохновения. Разве это проблема?

Ключевые понятия

Жизненные позиции противоположны, но навыки дополняют друг друга Необходимо быть готовыми к тому, чтобы мириться с недостатками друг друга.

Цифра «4» в работе с цифрой «6»

(****)

Хотя человек с цифрой «6» – художник, а четверка – скорее, бухгалтер, ваша пара обладает подходящей смесью практичности и чувствительности, чтобы создать успешную деловую команду. Коллега с цифрой «6» нуждается в таком человеке, как вы, чтобы удержать его от паники в случае кризиса, поскольку он принимает все на свой счет, и иногда ему очень сложно поверить, что все будет хорошо. Вы – тот самый надежный и честный человек, который дарит человеку с цифрой «6» надежду и восстанавливает его веру в себя. Вы, в свою очередь, восхищены приятным, симпатичным рабочим местом вашего сослуживца с цифрой «6», так что результатом вашего сотрудничества непременно станут взаимное уважение и большие результаты.

Четверка всегда сможет успокоить волнения шестерки, найдя метод, который оказывается наиболее очевидным. Человек с цифрой «6» обладает талантом уравновешивать желания остальных сотрудников, применяя свои способности прирожденного дипломата. Вы цените это, поскольку это минимизирует конфликты в офисе.

Человек с цифрой дня «6» хорошо умеет обращаться с деньгами, и у него лучше получается привлекать капитал благодаря его своевременным рыночным идеям, которые, кажется, рождаются без особого усилия. Четверка же делает эти усилия заметными: вы – человек, который знает, как заставить деньги работать, и понимает, что реальные усилия в этом деле гораздо важнее удачи. Так, в финансовом аспекте это истинный союз удачи и практичности; а в личном аспекте вы будете наслаждаться общением друг с другом в течение всего вашего сотрудничества.

Перейти на страницу:

Титания Харди читать все книги автора по порядку

Титания Харди - все книги автора в одном месте читать по порядку полные версии на сайте онлайн библиотеки kniga-online.club.


Число жизни. Код судьбы. Прочти эту книгу, если ты родился 4-го, 13-го, 22-го или 31-го числа отзывы

Отзывы читателей о книге Число жизни. Код судьбы. Прочти эту книгу, если ты родился 4-го, 13-го, 22-го или 31-го числа, автор: Титания Харди. Читайте комментарии и мнения людей о произведении.


Уважаемые читатели и просто посетители нашей библиотеки! Просим Вас придерживаться определенных правил при комментировании литературных произведений.

  • 1. Просьба отказаться от дискриминационных высказываний. Мы защищаем право наших читателей свободно выражать свою точку зрения. Вместе с тем мы не терпим агрессии. На сайте запрещено оставлять комментарий, который содержит унизительные высказывания или призывы к насилию по отношению к отдельным лицам или группам людей на основании их расы, этнического происхождения, вероисповедания, недееспособности, пола, возраста, статуса ветерана, касты или сексуальной ориентации.
  • 2. Просьба отказаться от оскорблений, угроз и запугиваний.
  • 3. Просьба отказаться от нецензурной лексики.
  • 4. Просьба вести себя максимально корректно как по отношению к авторам, так и по отношению к другим читателям и их комментариям.

Надеемся на Ваше понимание и благоразумие. С уважением, администратор kniga-online.


Прокомментировать
Подтвердите что вы не робот:*
Подтвердите что вы не робот:*