Желание босса (СИ) - Черногорская Ксения
Она подошла к моему столу у окна, бросила на три папки с документами новую и сказала:
— Это тоже тебе. Изучай. Регламенты, все такое. Изучай.
— Хорошо, — кивнула я, с ужасом глядя на толстенное собрание файлов в картонной обложке. Учитывая то, что от меня требовалось выполнять совершенно рядовые бухгалтерские обязанности (по ее же рассказам), этот ворох регламентов меня пугал практически так же, как ее губы.
Но все оказалось куда проще. Когда я посидела несколько часов за изучением всей этой скучной мути и подошла к ней, готовая отчитаться, она убрала от уха огромный айфон в розовом меховом чехле и спросила:
— Чего тебе?
— Я подготовилась, — смиренно ответила я.
— Молодец, — сказала она. — Приступай тогда к своим обязанностям. — и снова приложила трубку к уху, в котором болталась огромная золотая серьга с изумрудом — под цвет блузки,
— Тут, Танюсик. А он че?
Я закатила глаза к потолку, вздохнула и вернулась за свой стол.
Регламент, за исключением пары мутных пунктов, был совершенно стандартным. Мутные пункты касались внешнего вида и общения с руководителями. Я должна была выглядеть соответственно принятым в компании нормам и "не носить на себе из одежды более пяти вещей, включая носочно-чулочные изделия, потому что в офисах компании поддерживается комфортная летняя температура в любое время года". И вне зависимости от сложности внутрикорпоративной проблемы, в случае любого конфликта в офисе, генеральный директор должен был быть уведомлен через своего секретаря. Как мне объяснила бухгалтер Даша, что работала в компании уже больше года:
— Он обычно просто трахает по очереди всех, кто поссорился.
— Э-эм… — промычала я и на всякий случай уточнила: — В прямом смысле?
Даша, худощавая рыжеволосая дылда с хитрым взглядом, только многозначительно хмыкнула и отвернулась к компьютеру.
Также запрещалось выходить на обед всем вместе: в бухгалтерии во время обеденного перерыва обязательно должно было оставаться не менее пяти сотрудниц. На стене висел график, согласно которому каждая сотрудница бухгалтерии обедала либо в первую смену, либо во вторую, в зависимости от рабочего дня.
После того, как я подписала все необходимые документы, Рита провела меня по всем коридорам этажа, объяснив, где что находится:
— Здесь у нас рекламщики. Там программисты и толстый Гоша — сисадмин. Ты его не дергай по пустякам, он и без того у нас нервный. А вот тут, — она распахнула стеклянную дверь и я увидела огромный оупен-спэйс с множеством столов, за которым сидели серопиджачные сотрудники обоих полов и горланили каждый что — то в свои мобильники, — отдел продаж.
В общем, компания действительно была огромной, но когда я находилась в бухгалтерии, среди коллег и бумаг, создавалось впечатление, что это весь ее коллектив — настолько мы были оторваны от остальных. Что-то вроде своего небольшого мирка.
После обеда я вернулась за свой стол и принялась выполнять с Дашей данную мне работу. Дашу назначили моим куратором, и она нехотя объясняла мне вещи, многие из которых я и так прекрасно знала.
Рабочий день уже подходил к концу, а Александра Сергеевича я даже не видела. Понятное дело, что я очень засомневалась в том, что вообще его заинтересовала собой и сидела за столом, как на иголках, то и дело поглядывая на часы на стене. Вечером нужно было что — то сказать Шерхану, а кроме как о, собственно, работе, мне ему и не о чем было поведать.
— Даш, слушай, — обратилась я к своей соседке, — А ты не знаешь…
— Погоди, — отмахнулась сосредоточившаяся на таблицах на экране ноутбука Дарья, — не сейчас.
Не могу сказать, что коллектив был очень уж дружным. Они все неплохо знали друг друга, но общались мало, в основном обсуждали рабочие моменты и иногда, совсем изредка, обменивались шутками, большая часть которых была понятна только им самим.
На самом деле бухгалтерия работала скоро и много, а учитывая то огромное количество отчетов, что висело на каждом бухгалтере, мне вообще было непонятно, когда они успевают тут крутить шуры-муры с гендиректором, который к тому же, как мне сказали, в основном пропадал на встречах.
Но мне стало понятно намного больше, когда до окончания рабочего дня оставалось чуть больше часа и я уже принялась паниковать, понимая, что сказать Шерхану мне совершенно нечего и бордовое платье с кружевным бельем и золотыми украшениями я похоже напялила зря.
— Наталья, — остановилась около моего стола Светлана, эффектная блондинка с яркими зелеными глазами и привычкой то и дело заправлять за ухо локоны постоянно падающей на лицо длинной челки. — Принимай эстафету.
— Какую эстафету? — не поняла я.
И тут я увидела улыбки на лицах моих коллег вокруг, которые все будто превратились в слух. Кто-то даже хихикнул и на нее тут же зашикали.
— Ты не в курсе эстафеты? — приподняла бровь Светлана. — Сегодня знаешь какой день?
— Какой? — спросила я, по-прежнему ничего не понимая.
— Бухгалтерский, Наташ, — сказала мне Даша с таким видом, будто не знать этого — надо быть просто дурой.
— И… что это значит? — спросила я.
— Это значит, — ухмыльнувшись, сказала Светлана, — что сейчас твой час. Ты зарплату хорошую хочешь или где?
— Хочу, конечно, — сказала я.
— Ну так и дуй в кабинет к Александру Сергеевичу.
— Зачем? — снова не поняла я и тут же услышала дружный смех за спиной.
— Иди-иди, — сказала Даша. — Тебе там все объяснят.
— Окей, — вставая, сказала я и пожала плечами. — Хорошо.
И вышла из бухгалтерии.
В коридоре меня с обходительной улыбкой встретила Рита. И вызвалась проводить до кабинета генерального директора этой славной компании. А когда я заикнулась на тему того, что не понимаю, зачем он меня к себе вызвал — хотя смутно догадывалась — она сказала мне:
— А вот я тебе сейчас по дороге все и объясню, как нашей новой сотруднице. Платье у тебя, кстати, просто огонь! Босс заценит, стопудов!
В общем, дела обстояли так…
В головном офисе этой компании числилось около двухсот сотрудниц. И все они были по сути гаремом генерального директора. Он конечно не трахал всех по очереди, его бы на подобное не хватило даже с учетом горячего темперамента, но он позволял, как это обозначила Рита по дороге, зарабатывать в разы больше. Можно было отказаться, но после двух-трех отказов обычно следовало увольнение. Придраться всегда есть к чему, сказала она, было бы желание. Компанией ее владелец и по совместительству генеральный директор управлял не один год и за это время сложилась определенная неписанная практика. Которую следовало особо не обсуждать. В любом случае, даже когда информация об этой практике всплывала вне компании, не было ни единого раза, чтобы она хоть как-то повредила генеральному директору "Model HQ", зато нередко создавала проблемы тем, кому хотелось устроить проблемы ему. А еще обеспечивала дополнительную рекламу. Все было добровольно, никто никого не насиловал — и это был главный и железобетонный аргумент за то, чтобы эта практика существовала и далее.
В каждую рабочую неделю определенным двум отделам отдавался один день. Первая половина дня сегодняшнего принадлежала отделу маркетинга, а вторая его половина — бухгалтерии. И в переводе на более понятный язык это означало, что как только Александр Сергеевич появился в офисе, а было это ровно в половине одиннадцатого утра, он вытрахал до донышка маркетолога Алину — очень красивую барышню, одну из самых красивых женщин отдела. А потом, перед тем, как уехать откушать бизнес-ланч, Алесандру Сергеевичу сделала минет Мариночка — тихая, серая мышка, которая недавно заступила на работу после окончания вуза. А совсем недавно уже порядком уставший, но довольный результатами дня Александр Сергеевич славно потрахал крикливую бухгалтершу Светочку, которая по обыкновению так орала в его кабинете, что об их сексе знал не только зам Александра Сергеича — Николай Степаныч (балагур и толстопуз, нередко подменявший своего босса не только в рабочих вопросах), но и весь примыкающий к кабинету начальника кадровый отдел. И вот теперь, поскольку мне очень повезло и на этой неделе я попала в двойку избранных боссом бухгалтеров, наступила моя очередь заработать себе зарплату побольше. Один такой поход — в среднем прибавлял около 50000 рублей к зарплате и считался большой удачей среди сотрудниц компании.
