Колонистка Бет - Виталий Хонихоев
В отличие от доктора Ким… которой придется все объяснить. Понятными для нее словами. А значит — придется повторить для нее постулаты, которые она и без него знает. Но ему нужно настроить ее, дать ей понять и прочувствовать ситуацию. Насколько было бы легче, если бы вместо доктора Ким тут было бы две колонистки в третьем поколении, а не одна колонистка и одна бывшая одди. Ему не пришлось бы тут слова подыскивать, он бы просто рассказал все как есть, без подготовки. И колонистки в третьем поколении — просто кивнули бы головами и пошли исполнять. Но не как тупые, бездушные машины, а именно как люди нового поколения — понимая необходимость принятия тяжелых и даже порой сомнительных с точки зрения этики решений.
— Так вот. Эксперимент Соломона Аша. Сам Соломон Аш решил проверить теорию конформизма и выдвинул гипотезу о том, что люди будут игнорировать собственное восприятие реальности и следовать групповому консенсусу, даже если ответ группы явно неверен. В его эксперименте студентов просили якобы «проверить зрение». И в составе группы из нескольких человек усаживали в аудиторию. При этом все остальные в группе — были актерами, испытуемый был один. Группе показывали по порядку две карточки: на первой изображена одна вертикальная линия, на второй — три, только одна из которых такой же длины, что и линия на первой карточке. Задача студентов довольно проста — необходимо ответить на вопрос, какая из трёх линий на второй карточке имеет такую же длину, что и линия, изображённая на первой карточке. Студенту предстояло просмотреть восемнадцать пар карточек и, соответственно, ответить на восемнадцать вопросов. Обратите внимание — каждый раз он отвечал последним в группе. На первые два вопроса все дают одинаковые, правильные, ответы. Но на третьем этапе актёры дают один и тот же неправильный ответ, что приводит испытуемого в замешательство. Ведь он явно видит, что линии не равны, что это, допустим вариант «Б», но все вокруг говорят, что вариант «А». Каков был итог? Семьдесят пять процентов подчинились заведомо ошибочному мнению большинства. — шеф-директор скрещивает пальцы: — это при том, что они видели и понимали, что этот ответ неверен. Обратите внимание, Светлана, на этот раз людям не давались прямые указания, им не отдавали команды, а актеры не играли роли авторитетных людей, а были якобы такими же студентами. Каков вывод?
— Людьми можно управлять? Это… не самый этичный эксперимент. Я читала об этом. — говорит Светлана Коробова: — на этом основаны многие технологии манипуляции общественным мнением. Внушение что так мыслит большинство действует безотказно. Но структура управления в Джексонвилле лишена таких недостатков. У нас нет выборных институтов власти вроде парламента или президента, в результате никто не может манипулировать общественным мнением, предлагая популистские решения.
— То что ты говоришь исключительно верно, Светлана. Однако это только теория. К сожалению, сосредоточение власти в одних руках как правило тоже чревато. Но речь не об институтах власти, речь о ткани общества. Думаю, что доктор Ким не будет отрицать того, что одни и те же люди могут показать как пример удивительного героизма и добросердечности, так и самых ужасных преступлений и злодеяний. Эксперименты Соломона Аша лишь начало социальной психологии как мы ее сейчас знаем. Знаете что? Если в коллективе каждый десятый — являет собой положительный пример, то все общество начнет на таких равняться. Не нужно законов и приказов, достаточно лишь мягкого направления в нужном направлении. Осуждающего взгляда соседа, одобряющих слов молодой девушки, поощряющего похлопывания по плечу своих товарищей… вот и все, что порой становится границей между преступником и ценным, законопослушным и добропорядочным членом общества.
— Один к десяти? — доктор Ким подобралась в своем кресле.
— Как показала практика, достаточно соблюдать пропорцию один к двадцати пяти… если обеспечить достаточную социальную мобильность и не допускать создания тесных и закрытых социальных групп. Если в группах имеются свои… столпы общества, скажем так. Они не обязательно должны быть авторитетными в смысле должности или статуса, возраста или опыта. Иногда достаточно легкого воздействия. Люди постоянно ищут признаки одобрения своего поведения в социуме на лицах окружающих.
— Вот почему в Джексонвилле постоянно меняются коллективы на разных работах и места за столиками в столовых. А еще эти ваши часы социализации, — понимающе протянула доктор Ким: — вы получается… что же? Наняли актеров? Чтобы те — изображали из себя положительный пример? Были теми самыми невидимыми столпами общества? Но… как это возможно? — она задумывается: — невозможно… актерам пришлось бы потратить всю свою жизнь, это уже не игра. Никто на такое не пойдет.
— Андроиды на дистанционном управлении? — предполагает Светлана: — если управлять ими скажем со Старой Земли, нанять театральный коллектив, который по очереди отыгрывал бы роли таких «столпов общества». Тогда не обязательно жить на Марсе.
— Тоже нереально. — тянет доктор Ким: — об этом тут же стало бы известно. Коллектив актеров такого размера — это как пауки в банке. Они обязательно растрепались бы всему свету и никакое соглашение о неразглашении не помогло бы. Скорее… — она поднимает взгляд на шеф-директора и ее зрачки расширяются от осознания: — вы заменили часть людей андроидами? Для лучшего управления обществом?
— А это невозможно с точки зрения нынешнего развития технологий. — отвечает колонистка в третьем поколении: — еще не создали настоящий искусственный разум. Нынешние ИИ в тесном общении через некоторое время распознает не только специалист, но и обычный человек. Задержки в общении, слишком рациональное поведение, нетипичные для человека реакции… для того, чтобы создать ИИ, который будет неотличим от человека — необходимы огромные мощности, да и физически втолкнуть такие вычислительные машины в корпус андроида никак не получится. Вычислительные комплексы в Массачусетсе и Новосибирске могут потянуть такую задачу, но и им придется туговато. Уровень вычисления социальных реакций у каждого человека до сих пор труднодостижим. И потом — такие эксперименты запрещены конвенцией.
— Но… тогда я не понимаю. — доктор Ким поворачивается к шеф-директору по безопасности: — что же вы сделали?
— Бассейн Эллада хранит в себе достаточное количество секретов. — отвечает тот: — вы уже знаете о повышенной регенерации и невероятной жизненной силе всех колонистов в Джексонвиле. При этом такого
